Carolyn Taylor | mudança de cultura

CAROLYN TAYLOR

Presidente Executiva

Biografia

Carolyn Taylor é uma das maiores especialistas do mundo em mudança de cultura organizacional e Presidente Executiva da Walking the Talk. Ao longo de 30 anos nessa área, Carolyn conduziu workshops com 50.000 líderes, trabalhando em 200 jornadas de mudança de cultura, prestou consultoria em 15 fusões & aquisições, foi coach de 60 CEOs e trabalhou em 35 países. Ela seguramente possui conhecimento para oferecer aconselhamento sobre o que funciona e o que não funciona em termos de mudança de cultura.

Seu livro, Walking the Talk: A Cultura Através do Exemplo (originalmente publicado pela Random House), foi descrito pela Professora Lynda Gratton da London Business School como “uma leitura obrigatória para qualquer gestor iniciando sua jornada de mudança cultural”. Recentemente revisado no idioma inglês e traduzido para o português, este livro é considerado um clássico da literatura corporativa, com muitas organizações encomendando volumes e mais volumes para seus líderes e suas equipes.

Carolyn nasceu em Londres e passou alguns anos na Austrália, onde foi a pioneira de trabalhos sobre liderança, valores e cultura, com sua empresa Corporate Vision. A firma esteve no ranking das 100 empresas australianas de crescimento mais rápido da BRW durante cinco anos consecutivos e suas conquistas levaram-na a ser uma finalista da premiação Mulher de Negócios do Ano em 1998 da Telstra e a integrar o Hall da Fama de Mulheres de Negócios da Austrália nesse mesmo ano. Sua empresa prestou serviços de desenvolvimento organizacional para a maioria das grandes companhias na Austrália e no Reino Unido. Seus clientes incluíram os CEOs da Telstra, NAB, Westpac, Novartis e Rio Tinto.

Em 2005, Carolyn entrou para uma firma global de consultoria no cargo de membro do Conselho Acadêmico, na qual introduziu uma prática de cultura e trabalhou com executivos em algumas das companhias líderes do mundo com o intuito de criar as culturas que necessitavam e garantir que eles mesmos praticassem os seus discursos. Carolyn foi Sócia de Marketing e Vendas Globais durante um período de crescimento de 300%, liderando vários dos maiores projetos de mudança de cultura nos quais a empresa estava envolvida. Seus clientes incluíram Henri de Castries, CEO da AXA; Roberto Setubal, Presidente do banco Itaú Unibanco no Brasil; Sheryl Sandberg, executiva responsável pela monetização do Google e Diretora de Operações do Facebook; e Mark Begor, Gerente Executivo Geral da GE Money.

Em 2009, impulsionada pela visão de promover suas metodologias de gestão da cultura para um público muito maior, ela foi a cofundadora de uma nova empresa, a Walking the Talk, visando criar um sistema de gestão integrada da cultura – com ferramentas de diagnóstico, planejamento e treinamento – a fim de permitir que as empresas capitalizassem sua cultura e construíssem competências internas. Com centros na Europa, Austrália e América Latina, a missão da Walking the Talk é fazer da cultura algo que pode ser gerenciado na prática, de forma que cada vez mais organizações possam alcançar resultados extraordinários em função dos comportamentos e mindsets de suas pessoas.

Em 2019, Carolyn lançou o podcast Walking Your Talk, focado em liderança, autenticidade e coragem, conduzindo os ouvintes em uma jornada de exploração dos valores e das aspirações que, embora comuns a várias organizações, não são necessariamente colocadas em prática. Por meio de cada podcast, os ouvintes obtêm insights sobre o que é realmente necessário para que sejam vistos como pessoas que praticam seu discurso em termos de valores, tais como accountability, simplicidade e foco no cliente, entre outros.

Carolyn é conhecida por sua habilidade de demonstrar as relações entre estratégia, cultura e comportamento de liderança, facilitando eventos com equipes que são inspiradores, profundos, divertidos e provocadores. Ele sempre se contagia pela coragem e abertura que seus clientes demonstram ao tentarem explorar a relação entre seu comportamento e como isso leva a uma cultura que apoia ou se distancia do desempenho das suas organizações.

Para saber mais sobre o trabalho de Carolyn como palestrante, visite seu site.

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Conheça os principais insights sobre cultura organizacional de Carolyn Taylor, Presidente Executiva na Walking the Talk.

 

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