DIAGNÓSTICO DA CULTURA DISCOVER

cultura de negócios

Revele a cultura da sua organização

Na Walking the Talk, sabemos que você precisa de orientação ao mesmo tempo especializada e amigável. Você também precisa de ferramentas comprovadamente testadas que ajudarão a definir e materializar sua cultura-alvo. Criamos um conjunto de produtos e ferramentas práticas que tornam a transformação cultural ainda mais simples, fácil e com viés para a ação.

Diagnóstico de Cultura Discover

Para transformar a cultura da sua organização de uma maneira sustentável, entender QUAL É essa cultura não será suficiente. Você precisará entender POR QUE a cultura da sua organização é do jeito que é, e onde você precisa focar para mudar.

Nosso Diagnóstico de Cultura Discover foi criado para ajudar você a ir mais fundo do que as pesquisas convencionais. Nossa abordagem se aprofunda além da superfície da sua cultura e revela não apenas os comportamentos em jogo, mas também as causas principais subjacentes a esses comportamentos, que incluem mentalidades, símbolos e sistemas, e como tudo isso se conecta para sustentar a cultura da sua organização. Com essas informações, você conseguirá agir imediatamente a fim de moldar a cultura como quiser.

Nossa Metodologia de Diagnóstico Discover:

  • É baseada em uma metodologia rigorosa e proprietária de grupos focais.
  • Envolve transcrever e codificar as discussões com grupos de focais para converter dados qualitativos em dados quantitativos e insights viáveis.
  • Está disponível em vários idiomas.
  • Descreve a cultura da sua organização em termos de comportamentos e seus impactos.
  • Revela porque sua cultura é do jeito que é, mostrando os sistemas de crenças compartilhadas que levam as pessoas a se comportarem de uma determinada maneira.
  • Ajuda a identificar para onde direcionar o foco para efetuar mudanças.

O que o Discover faz que você não encontrará em nenhum outro lugar.

Nossa abordagem revela as principais crenças compartilhadas por seu pessoal e que direcionam a cultura da sua organização. Essas crenças são muitas vezes inconscientes. Contudo, elas são o foco principal para a mudança. Nenhuma outra ferramenta descreve com tanta clareza O QUE e o PORQUE da cultura.

Adoramos fazer um diagnóstico da cultura por meio de nossa metodologia Discover pois ela revela a essência das culturas dos nossos clientes. A última vez que contamos, tínhamos conduzido e transcrito 424 discussões e analisado um número impressionante de 5 milhões de palavras!

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Por que a avaliação da cultura é vital para sua organização