Nosso cliente é uma das maiores organizações internacionais da indústria farmacêutica, fornecendo soluções que abordam as necessidades crescentes dos pacientes no mundo inteiro. Ela emprega mais de 100.000 pessoas em medicamentos inovadores, biossimilares e cuidados cirúrgicos e relacionados à visão. Após uma grande reestruturação, fomos contratados para ajudar algumas partes do grupo a entender os direcionadores da cultura e abordar os desafios que enfrentavam. Apesar dos grandes pontos fortes e investimentos permanentes em desenvolvimento organizacional e de liderança, havia alguns elementos resistentes em termos de cultura que precisavam mudar para que fosse possível alcançar um desempenho de maior nível.
O trabalho da cultura resultou em melhorias significativas no desempenho financeiro da empresa. Para dar um exemplo: um foco mais claro em dois medicamentos campeões de venda resultou no crescimento das vendas de 53% e 164% no período de um ano.
Um processo abrangente e acelerado para a criação de mudanças nos níveis funcional e regional, replicando o sucesso do trabalho de Liderar a Cultura no centro corporativo e também mobilizar embaixadores e funcionários exemplo, utilizando uma abordagem inovadora e envolvente para eliminar a burocracia.
Os resultados dos novos testes mostraram mudanças de comportamento rápidas e amplas:
Sede / Europa /
América do Norte:
+31 (0) 20 2040 2233
LATAM: +55 (11) 2504-5107
Reino Unido: +44 (0) 207 100 6999
Ásia-Pacífico: +61 (2) 8310 5285